Martes, 24 de Octubre de 2017

Agrupación de los Cuerpos de la Administración de Instituciones Penitenciarias

Sindicato afiliado a USO

APERTURA EXPEDIENTE DISCIPLINARIO AL PRESIDENTE DE ACAIP


ESTAS SON LAS HERRAMIENTAS QUE UTILIZA LA SECRETARIA GENERAL DE INSTITUCIONES PENITENCIARIAS

PARA ACALLAR A ACAIP.


Ante la publicación realizada en el BOE por La Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, comunicando la incoación de expediente disciplinario, por falta muy grave, contra el Presidente Nacional de Acaip, Don Jose Luis Pascual, el Comité Ejecutivo Nacional en pleno y por unanimidad ha adoptado la siguiente Resolución:


PDFDescargar RESOLUCIÓN COMITE EJECUTIVO DE ACAIP (Documento PDF)



Y COMO PRUEBA DE ELLO, SE ADJUNTA LOS DATOS FISCALES DEL PRESIDENTE DE ACAIP.

 

 PDFDescargar DATOS FISCALES PRESIDENTE DE ACAIP (Documento PDF)

 

COMO NO PODIA SER MENOS ACAIP HA PRESENTADO UNA QUERELLA CRIMINAL contra Angel Yuste Castillejo y contra Jose María Pérez Peña, por las coacciones y persecución personal que estaban llevando a cabo contra el Presidente del Sindicato Acaip




A LOS VOCEROS DE YUSTE.. ES DECIR... CSIF



(IMPRESENTABLES,  PALMEROS  Y VENDIDOS A LA ADMINISTRACIÓN)

Resulta difícil no vomitar al ver el pseudo panfletillo que acabáis de publicar atacando al Presidente del sindicato mayoritario de Prisiones. Causa verdadera vergüenza ajena que dediquéis vuestro tiempo a hacerle el trabajo sucio a la Administración Penitenciaria, a esta Administración Penitenciaria.


PDFDescargar COMUNICADO A LOS VOCEROS DE CSIF (Documento PDF)


 




LA SGIIPP DISCRIMINA A LOS ESTUDIANTES DE LAS UNIVERSIDADES PUBLICAS

La Administración Penitenciaria realiza una asignación ILEGAL y ARBITRARIA de las ayudas de acción social, DISCRIMINANDO  a los estudiantes de las Universidades Públicas.

 

Cientos de estudiantes matriculados en las Universidades PUBLICAS de este país, quedan fuera de la asignación de ayudas por la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, mientras si se le conceden a la totalidad de los matriculados en las universidades Privadas


Acaip, acudirá ante los Tribunales de Justicia para exigir que se depuren las responsabilidades que pudieran existir.



VIDEO PRESIDENTE NACIONAL DE ACAIP

 

 


 PDFDescargar QUEJA AL SUBSECRETARIO DEL INTERIOR (Documento PDF)

PDFDescargar QUEJA AL MINISTRO DE EDUCACIÓN (Documento PDF)

PDFDescargar QUEJA A LOS SUBDELEGADOS DEL GOBIERNO (Documento PDF)

PDFDescargar QUEJA AL RECTOR DE LA UNED (Documento PDF)

PDFDescargar 3º QUEJA AL SUBSECRETARIO DE INTERIOR (Documento PDF)


 PDFDescargar NOTA DE PRENSA (Documento PDF)


 

MANIFESTACIÓN EN MADRID 26 OCTUBRE 2017

 

             

 

 

PDFDescargar RESOLUCIÓN DELEGADA GOBIERNO MADRID SOBRE MANIFESTACION ACAIP (Documento PDF)

PROPUESTA MODELO CONCURSO ABIERTO Y PERMANENTE DE ACAIP

PROPUESTA MODELO CONCURSO ABIERTO Y PERMANENTE PRESENTADO POR ACAIP


 

 

Atendiendo a la especificidad del ámbito penitenciario como servicio esencial del sector público, y a las necesidades de los profesionales que prestan servicios en el mismo, EL MODELO de provisión de puestos de trabajo que se propone, tiene por finalidad la cobertura permanente de las plazas de las RPTs asignadas a cada centro penitenciario, garantizando un mejor desarrollo profesional y favoreciendo la movilidad voluntaria de los trabajadores de II.PP., siempre unida a una planificación predecible, cierta y constante, con lo que se promoverá una mayor conciliación de la vida personal y laboral.

 

PDFDescargar RESUMEN PROPUESTA ACAIP (Documento PDF)


PDFDescargar PROPUESTA DE ACAIP A FUNCION PUBLICA SOBRE CONCURSO DE TRASLADOS (Documento PDF)


PDFDescargar MODELO PROPUESTO POR ACAIP (Documento PDF)




Inicio Áreas Salud laboral
Salud laboral
Memoria 2012 Prevención Riesgos laborales PDF

Madrid | 19 de Noviembre de 2013

Memoria 2012 de la SGIIPP en cuanto a la Prevención de Riesgos laborales

 

 

PDFDescargar MEMORIA 2012 PRL (Documento PDF)

 
Reconocimientos médicos en el C.P de Teixeiro PDF

Teixeiro | 22 de Agosto de 2013

Los reconocimientos médicos realizados fuera del horario de trabajo, deben de ser compensados por el tiempo utilizado por los mismos. Existen varias consultas al respecto en la Inspección de Trabajo que dan razón a dicha compensación.

 

PDFDescargar escrito Acaip (Documento PDF)

 
La empresa MGO deja "plantados" a los funcionarios de Herrera de la Mancha PDF

Madrid | 12 de Agosto de 2013

Queja por el deficiente funcionamiento de la empresa adjudicataria de la salud MGO a los funcionarios de Herrera de La Mancha. Tras ser citados varios funcionarios para realizar el reconocimiento, la empresa no dispone de personal para llevarlo a cabo.

PDFDescargar comunicado ACAIP (Documento PDF)

 
Los reconocimientos médicos deben de realizarse dentro de la jornada laboral PDF

Madrid | 20 de Junio de 2013

  •  Informe de la Dirección General de la Inspección de Trabajo
  •  Los reconocimientos médicos deben de realizarse dentro de la jornada laboral
  •  En el caso de que se realice fuera de la jornada laboral, la Administración debe de compensar por el tiempo utilizado

 

PDFDescargar información Acaip (Documento PDF)

 
Utilización obligatoria de los guantes de caheo PDF

Madrid | 13 de Junio de 2013

Nota de la Administración enviada a los directores de los Centros, sobre el uso obligatorio del guante proporcionado por la Administración para los cacheos y requisas.

  • Todos los funcionarios que deban realizar cacheos o requisas deben disponer de un guante facilitado por la Administración como EPI (Equipo de Protección Individual)
  • Quienes no tengan los guantes o los tengan deteriorados, deben solicitarlos al Administrador de su Centro.

 

 
VIGILANCIA DE LA SALUD 2013 PDF

Madrid | 30 de Mayo de 2013

Actividades que se van a realizar de Vigilancia de la Salud en prevención de los riesgos inherentes al  puesto de trabajo durante el año 2013

1. Reconocimientos médicos generales.

2. Vacunaciones: Gripe y de hepatitis B y tétanos-difteria (si procede).


PLAZO DE INSCRIPCIÓN: Hasta el 20 de junio 2013


PDFDescargar documento (Documento PDF)

 
Procedimientos o protocolos en vigor en materia de prevención de riesgos laborales de la SGIIPP PDF

Madrid | 01 de Marzo de 2013

Protocolos o procedimientos de la SGIIPP que se encuentran en vigor de prevención de riesgos laborales. Recopilación de todas los procedimientos.

 
Pantallas de trabajo. Cómo trabajar seguro. PDF

Madrid | 26 de Febrero de 2013

Documento realizado por Acaip donde se indica los riesgos de trabajar con un ordenador asi como las recomendaciones preventivas que deben adoptarse.

 

PDFDescargar documento (Documento PDF)

 
Queja de los reconocimientos médicos en el C.P de Jaén PDF

Madrid | 19 de Febrero de 2013

La Secretariá General de Salud laboral de Acaip presentea queja ante la Subdirección General de Personal de II.PP.

  •  Hasta 55 funcionarios aún no han realizado los reconocimientos médicos por falta de médico

PDFDescargar QUEJA (Documento PDF)

 
Queja por la no realización reconocimientos médicos en el C.P de Burgos PDF

Madrid | 13 de Febrero de 2013

Queja de la Secretaría General de Salud laboral de Acaip por la NO REALIZACIÓN DE LOS RECONOCIMIENTOS MÉDICOS EN EL C.P DE BURGOS. A fecha de hoy un 30% de los solicitantes no han pasado el reconocimiento médico. La respuesta de la empresa adjudicataria MGO es "que no disponen de médicos"

 

PDFDescargar QUEJA de Acaip (Documento PDF)

 


Boletín de actualidad sindical

App para dispositivos móviles

Descárgate la App de Acaip para tu dispositivo móvil.

Disponible para iOS y Android.

 

Si tienes dudas, consulta los manuales de uso:

  Manual para iOS

  Manual para Android

Te puede interesar...

Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner
Banner

© ACAIP - Agrupación de los Cuerpos de la Administración de Instituciones Penitenciarias. 2017
Tel - 915175152 :: Fax - 915178392 :: Email - informacion@acaip.info