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EVISTA AGRUPACION CUERPOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE II.PP
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NOVIEMBRE/DIC
2020
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Prioridades en las diferentes materias.
A título ejemplificativo, que no exhaustivo
, para esta
organización es necesario afrontar las siguientes
prioridades:
a. Los requisitos de acceso a la condición de
funcionario de prisiones, acorde a procesos selectivos
que preserven los principios de mérito, capacidad e
igualdad;
b. Provisión de puestos de trabajo y
carrera
profesional horizontal
;
c. Clasificación del personal de IIPP,
consideración de
agentes de autoridad
y
sistemas de defensa jurídica.
d. Descripción de las funciones y tareas
exactas que tienen encomendado l@s funcionari@s de
prisiones y trabajar, a estos efectos, en un
nuevo organigrama:
nuevos puestos de
trabajo y adecuación de los existentes.
e.
Reclasificación
de
centros
que acabe con las actuales, injustas y
dispares
retribuciones
existentes entre unos y
otros;
f. Un sistema de
promoción interna
que
modernice la Institución y facilite el acceso a puestos
superiores, aprovechando el caudal humano y la
experiencia existente en los trabajadores;
g.
Formación adecuada
a las tareas
encomendadas, a través de la creación de una Escuela
de Estudios Penitenciarios como Centro Homologado
de Formación que, además, permita la carrera y la
promoción profesional.
h. Nuevas fórmulas de
segunda actividad,
tanto en asignación de servicios, como en los tipos de
ésta, estableciendo la que atienda a cuestiones
psicofísicas.
i
. Generación de un
sistema de
Jubilación anticipada
para los funcionarios
adscritos al sistema de seguridad social.
