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Acaip
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EVISTA AGRUPACION CUERPOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE II.PP
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NOVIEMBRE/DIC
2020
www . a c a i p . e s
Página 34
Y todas llevan mucho
trabajo y dedicación
al sindicato, que
tiene que responder
en la defensa del colectivo a innumerables actuaciones
y decisiones que afectan a compañeros o a todo el
colectivo en general.
Llegar a todo supone un gran esfuerzo como
organización, que en la mayor parte de las ocasiones ni
se ve, ni se reconoce.
Pelear un tema, durante años si hace falta, no está al
alcance de cualquier organización. Hablar es muy fácil,
pero gestionar la problemática de un colectivo como el
nuestro, con tantos puestos
diferentes y a lo largo de toda la
geografía nacional, es tarea
compleja, por mucho que haya
quienes la quieran simplificar a
lo concerniente a su propio
ombligo,
bombardeando
continuamente en redes y
dedicando la mayor parte de su
tiempo a atacar a los demás.
Podemos utilizar la mayor
parte de nuestro tiempo
en estériles peleas que
dividen al colectivo, o
emplearlo en buscar soluciones a los problemas que,
dado como está el panorama nacional, son muchos. Y
podemos hacerlo de forma constructiva, machacona
incluso si hace falta, como lo hacemos los
representantes de ACAIP, con un grandísimo esfuerzo
en el que incluimos el de informar al colectivo a través
de todos los canales con los que trabaja el sindicato
para intentar llegar a todos, que estéis al tanto de la
información para evitar la intoxicación de quien sólo
busca destruir y, sobre todo, que quien quiera pueda
implicarse, opinar, aportar y mejorar buscando siempre
el interés general.
En Función Pública, que es donde
se cuece prácticamente todo,
somos un Sindicato “pequeño”;
pero hacemos un esfuerzo titánico
para que los intereses de nuestro
colectivo se tengan en cuenta y
estemos bien representados.
Asamblea ZUERA. Miembros de la
Ejecutiva Nacional informan a los
compañeros.
